Segundo as denúncias dos trabalhadores, muitos chefes, tanto efetivos quanto comissionados, têm demonstrado falta de preparo e arrogância no relacionamento com os funcionários, aponta o SindSepa.

O SindSepa – Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Araras (SP) registrou um aumento nas denúncias de assédio moral dentro da administração municipal. De acordo com o sindicato, apesar da existência de legislações específicas para reprimir essa prática, como a Lei Municipal 4.239/2009 e a Lei 31/2013, os casos de abuso continuam frequentes em várias secretarias e autarquias.

Um fato recente chamou atenção: uma servidora está sendo submetida a um processo administrativo após protestar, como mãe, contra as péssimas condições da merenda em uma manifestação numa escola da rede. Mesmo o movimento ocorrendo fora do horário de trabalho, a administração municipal instaurou um processo contra ela, o que o SindSepa considera um ato tirano e repressivo desse governo que despreza a categoria.

Segundo as denúncias dos trabalhadores, muitos chefes, tanto efetivos quanto comissionados, têm demonstrado falta de preparo e arrogância no relacionamento com os funcionários. “Convocamos todos a não se calarem e a procurarem o Sindicato para registrar suas queixas”. disse José Raul dos Santos, presidente do SindSepa.

O assédio moral manifesta-se de várias maneiras e afeta diferentes setores, sendo caracterizado por qualquer conduta abusiva que, por repetição ou sistematização durante a jornada de trabalho, atente contra a dignidade ou integridade psíquica do servidor, expondo-o a situações humilhantes e constrangedoras.